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2019-05-21 10:45:04   來源:   點擊:
預(yù)約參觀小米——小米9年的創(chuàng)新、變革與未來!談到創(chuàng)業(yè),雷軍40歲創(chuàng)業(yè)和20歲創(chuàng)業(yè)最大的差別是,一上來不認為我們自己會成功。初期創(chuàng)業(yè)一年半自己是隱姓埋名,因為一旦開始運營這個公司,滿世界都關(guān)注,自己壓力很

預(yù)約參觀小米——小米9年的創(chuàng)新、變革與未來!

談到創(chuàng)業(yè),雷軍“40歲創(chuàng)業(yè)和20歲創(chuàng)業(yè)最大的差別是,一上來不認為我們自己會成功。”初期創(chuàng)業(yè)一年半自己是隱姓埋名,因為一旦開始運營這個公司,滿世界都關(guān)注,自己壓力很大,“我跟大家說偷偷地干,這樣自己壓力比較小,干砸了也沒有什么。”

預(yù)約參觀小米——走進小米總部參觀考察聆聽小米成功的故事

小米的幾位創(chuàng)始人在各自的領(lǐng)域里面都是挺牛的一群人,凝聚在一起是為了一個與眾不同的夢想,就是希望用我們的能力改變中國制造業(yè),做感動人心的好產(chǎn)品,造福世界上每一個人。

預(yù)約參觀小米——對標考察網(wǎng)萬斌

近日,我們單位在對標考察網(wǎng)的安排下走進北京小米總部參觀考察學(xué)習(xí)。探討小米的創(chuàng)業(yè)模式、戰(zhàn)略路徑、生態(tài)鏈管理和生態(tài)賦能體系,與小米高管互動交流收獲滿滿、反響強烈,小米公司具有強烈奮斗精神和變革激情;尋求從優(yōu)秀到卓越的蛻變,力圖在行業(yè)中確立領(lǐng)先地位。

預(yù)約參觀小米——參觀考察小米總部

“近距離感受最新科技,體驗優(yōu)秀企業(yè)文化,讓我們對小米公司有了更深刻的了解,同時也清醒地認識到了自身存在的不足以及企業(yè)發(fā)展的方向。”此次活動對于加強企業(yè)文化建設(shè),促進企業(yè)科技創(chuàng)新,推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級具有重要的參考和指導(dǎo)意義。

預(yù)約參觀小米——小米之家參觀體驗

在小米公司講解員的帶領(lǐng)下,參觀了不對顧客開放、只用于訪客參觀的小米之家體驗中心,在那里,各位參訪學(xué)員看到了小米之家的一系列黑科技產(chǎn)品,這是一個未來標準米粉的生活情景體驗館。小米的每一件商品都將成為具有靈性的商品載體,成為智能化的產(chǎn)品推銷員和用戶需求的感知器。

預(yù)約參觀小米——從小米到小米有品,生態(tài)鏈企業(yè)成功之道!

小米公司互聯(lián)網(wǎng)思維下的極致產(chǎn)品體驗

怎樣以產(chǎn)品為中心,找到用戶痛點

小米的極致思維,口碑營銷

從小米公司成功看小米為發(fā)燒而生的用戶體驗

預(yù)約參觀小米——管理扁平、簡單,一切以戶和效率為中心

整個小米基本上是三層結(jié)構(gòu),完全是互聯(lián)網(wǎng)+扁平化的組織,是與客戶零距離的合伙人+部門+員工的三層結(jié)構(gòu)組織,各個合伙人各管一攤,總部沒有龐大的專業(yè)管控體系和官僚機構(gòu)。所以苗兆光老師總結(jié)小米是“經(jīng)營先于管理”。但是客觀來講,小米發(fā)展到今天,它恰恰要重構(gòu)一套專業(yè)化的管理體系,恰恰要強化組織建設(shè)、干部隊伍建設(shè)。

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