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華為銷售鐵軍的鑄就培訓(xùn)課綱


2020-07-31 20:43:25   來源:楊老師    點(diǎn)擊:
銷售鐵軍的鑄就--華為銷售團(tuán)隊(duì)的組織、管理、考核通過本課程的學(xué)習(xí),期望您有以下收獲:華為銷售鐵軍(以代表處為例)的組織結(jié)構(gòu)、及演進(jìn)過程;華為銷售鐵軍的運(yùn)作及管理;華為銷售體系的考核及淘汰機(jī)制;有選擇

銷售鐵軍的鑄就--華為銷售團(tuán)隊(duì)的組織、管理、考核



通過本課程的學(xué)習(xí),期望您有以下收獲:
  1. 華為銷售鐵軍(以代表處為例)的組織結(jié)構(gòu)、及演進(jìn)過程;
  2. 華為銷售鐵軍的運(yùn)作及管理;
  3. 華為銷售體系的考核及淘汰機(jī)制;
  4. 有選擇性地學(xué)習(xí)和借鑒華為的銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
學(xué)習(xí)方式:采用講師講授、現(xiàn)場演練、討論分享等互動(dòng)式教學(xué)
學(xué)習(xí)對(duì)象:銷售體系的一線銷售人員及管理者
學(xué)習(xí)時(shí)長:1天(4-6h)

課程大綱:
第一部分:華為的銷售團(tuán)隊(duì)
  1. 華為銷售鐵軍的發(fā)展歷程(不同階段);
  2. 一線作戰(zhàn)團(tuán)隊(duì)的組織結(jié)構(gòu);
  3. 華為企業(yè)文化對(duì)市場團(tuán)隊(duì)的影響;
  4. 華為鐵三角運(yùn)作;
  5. 團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作、團(tuán)隊(duì)氛圍、人才保障;
第二部分:華為的銷售管理、技能
一、市場分析與定位
1、整體市場形勢分析;
2、上一期間的工作總結(jié),主要談不足,并分析出原因;
3、友商的市場進(jìn)展及對(duì)比;
二、市場策略的制定
1、整體市場策略;
2、任務(wù)分解、市場目標(biāo)的設(shè)定;
3、現(xiàn)有資源的分析及調(diào)整;
三、市場策略的執(zhí)行
1、按照制定的策略,制定市場步驟,落實(shí)到團(tuán)隊(duì)及個(gè)人;
2、市場活動(dòng)中,使用SWOT分析、競爭對(duì)手分析、山頭目標(biāo)責(zé)任制等方法,壓強(qiáng)管理;
3、緊緊圍繞設(shè)定的目標(biāo),調(diào)集資源,利出一孔,飽和攻擊。

第三部分:華為的銷售考核
  1. 一線銷售團(tuán)隊(duì)考核目標(biāo)的制定;
  2. 考核目標(biāo)分解、具體考核內(nèi)容及方式;
  3. 考核過程及結(jié)果落地;
第四部分:“華為的銷售鐵軍”的學(xué)習(xí)借鑒建議
  1. 根據(jù)自己的企業(yè)文化、有選擇性的借鑒華為的銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
  2. 根據(jù)自己企業(yè)的發(fā)展階段,參考華為不同階段的銷售鐵軍管理;
  3. 根據(jù)自己行業(yè)特點(diǎn),在學(xué)習(xí)華為銷售鐵軍的同時(shí),要有自己銷售團(tuán)隊(duì)的獨(dú)特的內(nèi)容;
  4. 輸出團(tuán)隊(duì)建設(shè)、銷售管理、銷售考核的建議。
課程講師 楊老師  
1、職業(yè)背景:
華為18年工作經(jīng)驗(yàn)(15年一線銷售、管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷+3年流程變革經(jīng)驗(yàn))。
2、專注領(lǐng)域
  • 銷售領(lǐng)域(規(guī)劃、拓展、管理、競爭);
  • 流程變革、質(zhì)量管理;
  • 企業(yè)文化建設(shè)。
3、服務(wù)企業(yè):
中國航空集團(tuán)、中國商飛等大型國有公司、駝人集團(tuán)
4、授課風(fēng)格:
理論與案例并重,實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng),把自己多年一線經(jīng)驗(yàn)與理論相結(jié)合,深入淺出、課堂氣氛活躍,學(xué)員參與性強(qiáng)。

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