欧洲人成在线免费,99精品在免费线视频,亚洲一区二区三区久久精品,羞羞视频免费网站日本

LeEco樂視HR打造生態世界 塑造高績效團隊


2016-10-28 08:50:14   來源：   點擊：
上周，LeEco全生態落地北美Big bang發布會在美國成功舉辦，這標志著樂視全球化戰略又向前邁出了堅實的一步。因為美國對我們而言是全球最為重要的市場，美國用戶是全球消費習慣最成熟的人群，只有得到美國用戶的
上周，LeEco全生態落地北美Big bang發布會在美國成功舉辦，這標志著樂視全球化戰略又向前邁出了堅實的一步。因為美國對我們而言是全球最為重要的市場，美國用戶是全球消費習慣最成熟的人群，只有得到美國用戶的認可，才能得到全球用戶的認可。雖然這一切充滿了挑戰，但打造全新生態世界，讓每一個用戶都能夠暢享24小時無縫鏈接的生態生活的偉大愿景和使命，將激勵我們全體樂視人不畏艱難，奮勇前行。
 
偉大的使命，需要一只偉大的團隊和全球最頂尖的人才來完成。我們只有持續打造一只高績效的團隊，不斷從外部引進優秀人才和加大力度培養內部人才，大膽啟用年輕人，同時通過績效考核淘汰不合格人員，讓人員合理流動，才能讓公司永遠保持青春活力、快速奔跑和良性發展。
 
持續在全球招聘優秀的畢業生加入樂視
 
樂視生態不僅需要大量各行各業有經驗的頂尖和優秀人才加入，也需要引進那些剛剛走出校門，有理想、有激情和有活力的年輕學子們加入樂視。
 
校園戰略一直是樂視人才戰略至關重要的一環。2016年，為了繼續加大產研投入力度，公司不遺余力地吸引國內外頂尖院校的尖端技術人才加入樂視。同時，結合樂視全球化戰略對人才的持續需求，樂視首次啟動了2017全球校招項目，期望將具有全球視野、跨國工作和生活背景、對生態世界充滿熱情的優秀學生加入樂視，與公司一起在全球最發達和最具前景的市場共同拼搏和發展。此次校招計劃招收300名優秀高潛人才，除了國內各大高校外，樂視還面向全球的頂尖學校，開放了全球管培、技術類、大數據類、產品類、汽車工程類、設計類、市場類、職能類等眾多職位，樂視在中國、美國、德國的多所知名大學舉辦了宣講會，持續吸引國內外莘莘學子加入樂視。樂視也成為了最受畢業生歡迎和最希望加入的企業之一。
持續提升人才生態能力
 
除了持續吸引外部人才加入，公司也一直非常重視內部生態人才的培養。2016年樂視推出行業首個生態職級體系，為員工提供除了常規的管理通道和專業通道外的第三條職業發展通道——生態序列發展通道，在為公司培養更多生態人才的同時，也為員工提供了更多的職業發展選擇和發展空間。目前，公司已正式開啟了2016年度生態人才的選拔工作，后續將為生態人才提供長期激勵、福利、培訓發展等一系列的資源和相關待遇，充分體現生態人才的價值感。
 
 

為了讓人才快速成長，滿足公司快速發展的需要，公司也為各個職級、生態的員工量身定做了一系列培養和發展項目，如全球領導力TOP100項目、決勝中層、樂視課堂、85/90生態訓練營和即將啟動的90/95生態訓練營等培養項目，通過線上線下多個平臺，覆蓋各個職級和生態，為員工提供協同化反的學習機會，持續提高生態人才的能力和價值。

 

持續推進績效考核與激勵
 
生態世界無邊界但要有規則，沒有規則，沒有要求、沒有考核，生態系統將無法進化和有序發展。
 

只有通過嚴格的績效考核和優勝劣汰，才能讓真正的高績效人才凸顯出來并得到激勵，才能把那些混日子，不作為的人識別出來和淘汰出去，才能真正打造高績效的獅狼文化，才能讓公司制定的各項戰略目標得到落實，才能讓全體員工步調一致地朝著既定的目標前行。

 

樂視永遠在創業的路上，打造高績效團隊，持續提升個人能力和價值也會永遠在路上。
 
前路漫漫，荊棘重重，拓荒者的世界里沒有“容易”兩字，但我們堅信，只要永不言棄，世界會為夢想和遠見讓路。

上一篇：騰訊的人力資源招聘怎么玩
下一篇： 春江水暖鴨先知,不破樓蘭誓不還！華為2000多名高級專家及干部出征一線

對標考察
考察研學聯系方式/參觀預約申請
    • 聯系電話：010-52463211
    • 聯系手機：13661395399
    • 聯系人：萬斌老師