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向華為學(xué)習(xí),打造支撐企業(yè)全球化發(fā)展的人力資源戰(zhàn)隊


2019-12-13 16:03:44   來源:蔣小燕   點擊:
《向華為學(xué)習(xí),打造支撐企業(yè)全球化發(fā)展的人力資源戰(zhàn)隊》課程目標(biāo)本課程通過分享華為在從一無所有 到三分天下 ,從積極跟隨者 到行業(yè)領(lǐng)先者的全球化進(jìn)程中,人力資源管理如何從基礎(chǔ)的人事服務(wù)支撐,到發(fā)揮專業(yè)
《向華為學(xué)習(xí),打造支撐企業(yè)全球化發(fā)展的人力資源戰(zhàn)隊》課程目標(biāo)
 
本課程通過分享華為在從“一無所有” 到“三分天下” ,從“積極跟隨者” 到“行業(yè)領(lǐng)先者”的全球化進(jìn)程中,人力資源管理如何從基礎(chǔ)的人事服務(wù)支撐,到發(fā)揮專業(yè)價值,到成為優(yōu)秀業(yè)務(wù)伙伴,最終成為促進(jìn)華為商業(yè)成功與持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵驅(qū)動因素背后鮮為人知的故事和實踐,幫助已經(jīng)或正在走出去的企業(yè)對照、反思自己,升級管理思維,少走彎路
 
《向華為學(xué)習(xí),打造支撐企業(yè)全球化發(fā)展的人力資源戰(zhàn)隊》培訓(xùn)對象
 
企業(yè)高層管理者、HRVP、HRD、HRBP、核心人力資源從業(yè)者
 
《向華為學(xué)習(xí),打造支撐企業(yè)全球化發(fā)展的人力資源戰(zhàn)隊》培訓(xùn)方式
 
20%理論教學(xué)+40%案例分析+20%小組研討
 
《向華為學(xué)習(xí),打造支撐企業(yè)全球化發(fā)展的人力資源戰(zhàn)隊》課程時長:
 
一天

《向華為學(xué)習(xí),打造支撐企業(yè)全球化發(fā)展的人力資源戰(zhàn)隊》內(nèi)容概要
 
一、華為人力資源的發(fā)展歷程與價值演進(jìn)
 
二、華為人力資源管理定位
 
三、華為人力資源管理的價值構(gòu)成
 
  • 戰(zhàn)略與組織管理
 
  • 人才管理
 
  • 文化與氛圍管理
 
  • 激勵管理
 
四、華為人力資源管理的運作架構(gòu)
 
  1. 華為HR的組織設(shè)計
 
  1. HR三支柱運作模式詳析
 
  1. 業(yè)務(wù)驅(qū)動的人力資源管理運作模式
 
  1. HR運營與質(zhì)量管理五、全球化企業(yè)的人力資源管理
 
  1. 華為的全球化進(jìn)程
 
  1. 企業(yè)在全球化過程中人力資源管理需解決的核心問題

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